Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
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Inhaltsbereich: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
Laufende Projekte
Innovations-Dokumentation
Auswirkungen der Einrichtung von Arbeitsgelegenheiten nach SGB II auf Betriebe und Branchen
Evaluation des Gründungszuschusses (§ 57 SGB III). Eine empirische Untersuchung zu Wirkungen und Wirksamkeit des Gründungszuschusses unter Berücksichtigung von Befunden aus der Hartz-Evaluation
Labor Market Effects of Cross-Border Outsourcing through EU Enlargement: The Case of Germany and the Czech Republic
Matching von Innovationsfähigkeit und nachhaltigen Organisationsmodellen (M.I.N.O) - eine Untersuchung der Erfolgsbedingungen nachhaltiger Unternehmenstypen im Zusammenspiel mit der zukunftsorientierten Lebensgestaltung von Beschäftigten
Pressewirkung wissenschaftlicher Politikberatung
Abgrenzung von Arbeitsmarktregionen
Innovationen in Sachsen
Beschäftigungsentwicklung von Hightech-Gründungen: Analysen auf Basis eines Employer-Employee-Datensatzes
Analysen des aktuellen Arbeitskräftebedarfs in Deutschland
Betriebliche Qualifikationsbedarfsdeckung im Fachkräftebereich wachsender Beschäftigungsbereiche
IAB Projektbegutachtung
Arbeitsqualität und wirtschaftlicher Erfolg: Längsschnittstudie zu Entwicklungsverläufen in deutschen Betrieben
Analysen zur Arbeitsmarktsituation des Bausektors
Betriebliche Berufsausbildung und Weiterbildung in Deutschland
Arbeitsmarkt- und Einkommensindikatoren für die Neuabgrenzung des GRW-Regionalfördergebietes ab 2014
Betriebliche Qualifikationsbedarfsdeckung im Fachkräftebereich wachsender Beschäftigungsfelder
Betriebliche Flexibilität
Das IAB-Betriebspanel
Betriebliche Aus- und Weiterbildung
Linked-Employer-Employee Panel
Tarifbindung, betriebliche Interessenvertretung und monetäre Anreizsysteme
Branchenanalysen
Betriebliche Produktivitäts- und Innovationsforschung
Betriebliche Beschäftigungsentwicklung
Abgeschlossene Projekte
Zur Entwicklung der Beschäftigtenzahlen von Betrieben
Vorzeitige Beendigung der betrieblichen Berufsausbildung - Determinanten und Verbleib
Kommunikations- und Informationssystem Berufliche Bildung (KIBB)
Beschäftigungseffekte durch Gründungen: Analysen zur Qualität und Persistenz der geschaffenen Arbeitsplätze
Statistics and Indicators on the Labour Market in the e-Economy (STILE)
Wirtschaftsstatistische Paneldaten und faktische Anonymisierung (FAWE)
Wage Structure and Labor Mobility in Germany
Ergänzung und Verbesserung der Modellszenarien zur Entwicklung von Beschäftigungsvolumen, Lohnsummen und Beitragseinnahmen - Prognosen für 2004 bis 2006
Bertriebliche Berufsbildung in Deutschland 1999
Lohn- und Beschäftigungswirkungen von betrieblichen Reorganisationsprozessen
Ältere Arbeitnehmer/innen im Betrieb - Altersstrukturen von Betriebsbelegschaften, Typen altersselektiver Personalpolitiken und relevante Determinanten
IAB-Führungskräftestudie
Regional-Indikatoren zur Überprüfung von Vorranggebieten im Rahmen der regionalen Strukturpolitik
IAB-Betriebspanel Hessen 2007
Measuring the Dynamics of Organizations and Work (MEADOW)
Bericht zur Arbeitnehmerüberlassung
Laufende Aktualisierung von Regionalindikatoren für die deutschen Arbeitsmarktregionen
Dritte Welle - Wirksamkeit von ÜG und ExGZ
Zukunftsfähigkeit des Bildungssystems in Deutschland - Förderung von Weiterbildung in Betrieben
Betriebliche Berufsausbildung und Weiterbildung in Deutschland
Wissenschaftliche Begleitung der 4. Bilanz zur Chancengleichheit der Bundesregierung
Zukunftsfähigkeit des Bildungssystems in Deutschland - Bildungsaktivitäten im KMU
Betriebliche Berufsausbildung und Weiterbildung in Deutschland - Fortschreibung 2011
Gewinne und Verluste von Arbeitsplätzen (Job Turnover)
Systemprojektion 2010 zu den Auswirkungen von Änderungen im Arbeitszeitgefüge
Determinanten der Abgangsraten aus der Arbeitslosigkeit
Gutachten zur Zielerreichungskontrolle für die Gemeinschaftsaufgabe Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur
Einkommensindikatoren zur Neuabgrenzung der Fördergebiete (Gemeinschaftsaufgabe Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur)
Neuberechnung der Regionalindikatoren zur Neuabgrenzung der Fördergebiete (Gemeinschaftsaufgabe Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur)
Einzelbetriebliche Erfolgskontrolle für regionale Fördermaßnahmen (Gemeinschaftsaufgabe Verbesserung der regionalen Wirtschaftsstruktur)
Zyklusanalyse von Innovationen
Anpassung auf dem Arbeitsmarkt
Arbeitszeit und Arbeitsnachfrage
Die Anonymisierung von Betriebsdaten
Arbeitsmarkteffekte der Produktion von Umwelttechnik und Umweltdienstleistungen
Begleitforschung zum Sonderprogramm zur Erprobung von Modellansätzen zur Förderung der Beschäftigung von Geringqualifizierten und Langzeitarbeitslosen (Mainzer Modell, Modell der Saar-Gemeinschaftsinitiative)
Betriebliche Arbeitszeitstrukturen in Deutschland
Leiharbeit im Betrieb: Umfang, Strukturen und Handhabung einer atypischen Beschäftigungsform
Berufsausbildung und Ausbildungsstellen in Deutschland und Zukunftsfähigkeit des dualen Ausbildungssystems
Infobereich.
Abspann.