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Inhaltsbereich: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Der bereinigte Gender Pay Gap: Warum Frauen in Sachsen eigentlich mehr verdienen müssten als Männer

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Fuchs, Michaela ; Lawitzky, Corinna ; Rossen, Anja ; Weyh, Antje (2020): Der bereinigte Gender Pay Gap: Warum Frauen in Sachsen eigentlich mehr verdienen müssten als Männer. In: Ifo Dresden berichtet, Vol. 27, No. 3, pp. 15-21.
 

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